Del “Customer Experience” al “Employee Experience”

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La tendencia llamadaEmployee Experience viene a fortalecer la propuesta de valor de cara a nuestros colaboradores como hacia nuestros clientes, aprovechando nuestras ventajas competitivas y alineando los esfuerzos tecnológicos para que la transformación digital se viva de manera completa en la organización.

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El 37% de los empleados valoran el equilibrio entre trabajo y vida personal

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La motivación, la realización personal, el compromiso con los objetivos de la compañía, el salario, el horario o incluso la distancia del lugar de trabajo al hogar, son algunos de los aspectos que tienen una gran importancia a la hora de medir la felicidad laboral, según el estudio: Felicidad en el lugar de trabajo 2019, realizado por Udemy.

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Optimiti Network presenta a su nuevo Director General: William Tate

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Optimiti Network, firma mexicana de consultoría en seguridad informática, presentó a William Tate como su nuevo Director General.

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¿Cómo combatir el aislamiento provocado por la tecnología?

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Un exceso de uso de la tecnología dentro de los espacios de trabajo podría provocar que los empleados se sientan aislados.

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Cómo acelerar sus proyectos con metodología Ágil: Carlo Puerto González, CIO de Interesse

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CIO100 Creatividad en TI

PROYECTO: Diseño e implementación de la metodología Ágil.

DESCRIPCIÓN: Después de seis años de emplear una metodología de desarrollo propio –la cual estaba conformaba por CMMI, Rup y PMI–, Interesse, agente de Seguros y de Finanzas, optó por una gestión de sus procesos empresariales mucho más ágiles. “Nos funcionaron muy bien, pero no eran metodologías ágiles. Y aunque tuvimos un incremento notable en calidad, precisión de estimaciones y tiempo de entregas, nos hacía falta un poco de agilidad e inercia en el equipo”, reconoció Carlo Puerto González, CIO de Interesse.

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