Nace Poly, empresa de colaboración que une a Plantronics y Polycom

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“Plantronics y Polycom unen su experiencia y portafolio para transformarse en Poly, compañía enfocada a las comunicaciones y la colaboración, con el portafolio más amplio de la industria, que nos permitirá un crecimiento de dos dígitos en este año”, aseguró Pierre Rodríguez, Vicepresidente del Caribe y LATAM de Poly.

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Polycom despliega varias soluciones compatibles con Microsoft Teams

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Polycom anunció que sus soluciones de interoperabilidad de video basadas en la nube son compatibles con Microsoft Teams, al igual que Polycom Trio, Polycom MSR Skype Room System y Polycom RealConnect Service. Este anuncio muestra el compromiso de Polycom con las soluciones de Microsoft y expande lo que ya era la cartera más amplia de soluciones de audio y video para Microsoft Teams.

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Cinco consejos para un espacio de trabajo colaborativo

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¿Por qué la colaboración es tan importante en las organizaciones? Resulta que la innovación surge de la colaboración rutinaria que ocurre en los espacios de trabajo, redes sociales y conexiones informales a lo largo del día. Dado que la innovación brinda una ventaja competitiva a las compañías, su catalizador –la colaboración- es el foco principal de todos los ejecutivos C-level, así como de los ejecutivos de RRHH y líderes de TI.

Actualmente la colaboración cara-a-cara no exige presencia física en una oficina tradicional. La videocolaboración trasciende la barrera geográfica y permite a las organizaciones ensamblar equipos de alto rendimiento y talento para proyectos y reuniones, independientemente de su ubicación en el mundo. Esto significa que la colaboración es hoy más eficiente y efectiva en términos de tiempo y costos. La nueva realidad es, entonces, el Espacio de Trabajo Colaborativo, una mezcla de entornos de colaboración física y virtual dentro de la misma oficina, el hogar o cualquier otra ubicación que el empleado elija para desarrollar sus tareas.

Las personas necesitan a otras personas y éstas necesitan tecnología, pero también espacios donde puedan unir ambos factores. Polycom  presenta cinco aspectos que deben considerarse a la hora de crear o transformar espacios de trabajo interconectados que ofrezcan libertad y control:

1. Mejorar la colaboración y la innovación: Cuando los espacios de trabajo son más cómodos y agradables y además usan la tecnología para conectar donde y cuando sea, de casi cualquier forma posible, la colaboración se optimiza automáticamente.  Desde pizarras virtuales y ambientes inmersivos hasta áreas comunes físicas diseñadas para compartir ideas, son muchas las opciones para promover el trabajo en equipo.

2. Atrae, desarrolla e involucra a la gente: Los empleados están buscando ambientes de trabajo cada vez más flexibles y los profesionales de RRHH entienden que las personas más inteligentes y exitosas trabajan mejor cuando se relacionan bien con colegas que tienen pensamiento similar. Los candidatos ideales son atraídos por la posibilidad de trabajo en equipo y aprendizaje de otros colegas que se deriva de los espacios de trabajo colaborativos.

3. Construye marca y active cultura: Los espacios colaborativos generan mejor dinámica grupal, mejoran la salud de los empleados y bajan los niveles de huella de carbón al limitar los desechos y los traslados. Además empoderan a los empleados para mejorar su forma de trabajo, apreciar más lo que hacen y esparcen estos beneficios a quienes los rodean.

4. Bienestar en el trabajo: Muchos estudios muestran que sentarse solo en una oficina es malo para el corazón, los pies, la columna, el peso, la agudeza mental y hasta la actitud. La colaboración y el movimiento conjunto pueden combatir años de daño generado por el sedentarismo y el trabajo en solitario.

5. Optimizar la propiedad: Cuando están bien diseñados, los espacios enfocados en equipo -oficinas, salas de reuniones o escritorios virtuales- demandan menos espacio en lugar de más. El ahorro de costos y espacio puede fácilmente traducirse en una inversión en sistemas de comunicación de voz y video de alta calidad, que conecten no solo a los compañeros de esa oficina, sino de todas las oficinas que sean armadas con este propósito.

Los espacios de trabajo colaborativos se ven cada vez mejor, tanto física como virtualmente. Las oficinas ahora ofrecen escritorios tradicionales, de pie, incluso de caminadora o bicicleta fija, estructuras construidas con propósitos específicos y espacios colectivos para grupos de cualquier tamaño.  En el aspecto virtual, potenciados por la disponibilidad de banda ancha, alta definición y un amplio rango de tecnología de video a bajo costo, la videocolaboración es ubicua. Esto significa que reuniones de emergencia, revisiones con expertos, capacitaciones de RRHH y hasta anuncios corporativos se hacen cada vez más fáciles de organizar, con menores costos y más prácticas para todos.

Al combinar enfoques centrados en la gente para mejorar su productividad y satisfacción, con tecnología y equipos estratégicos que persiguen el alto rendimiento en la oficina, alrededor del mundo y en todos los horarios, los espacios colaborativos están ofreciendo beneficios sin precedente a todos los tipos de compañías.

– Mei Lin Low es Directora Global de Soluciones de Funciones de Negocios y Desarrollo de Mercados de Polycom.

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#UnDíaComoHoy se mejorararon las transacciones online

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Cuando en su barra de navegación la URL comienza con HTTPS en lugar de HTTP, significa que el navegador está usando un esquema seguro para proteger la información que está siendo transferida. Este esquema HTTPS es el que toda transacción comercial en Internet debe de usar. A este esquema se le conoce como Capa de Conexión Segura (Secure Sockets Layer o SSL).

En enero de 1999, UnDíaComoHoy, el protocolo SSL 3.0 evolucionó al protocolo de Seguridad de la Capa de Transporte (Transport Layer Security o TLS). Tanto SSL como TLS son protocolos criptográficos que proporcionan comunicaciones seguras por un red, comúnmente por Internet.

Pero vamos por partes: el protocolo SSL fue desarrollado originalmente por Netscape. La versión 1.0 nunca se entregó públicamente; la versión 2.0 se presentó en febrero de 1995 pero “contenía una cantidad de fallas de seguridad que al final llevaron al diseño de la versión SSL 3.0”.

El borrador de 1996 de SSL 3.0 fue publicado por la Fuerza de Tareas de Ingeniería de Internet (IETF) como el histórico RFC 6101. Sin embargo, continúa reportando fallas, pues apenas en octubre del 2014 se generó una nueva vulnerabilidad sobre el protocolo SSL en su versión 3.0, llamada Vulnerabilidad de Poodle. No obstante, las versiones más nuevas de SSL/TLS están basadas en SSL 3.0.

Por su parte, el protocolo TLS 1.0 fue definido en el RFC 2246 en enero de 1999 y es una actualización de SSL versión 3.0. Como argumenta el RFC, “las diferencias entre este protocolo y SSL 3.0 no son dramáticas, pero son significativas al impedir la interoperabilidad entre TLS 1.0 y SSL 3.0”. TLS 1.0 incluye una forma en la cual la implementación puede conectarse en SSL 3.0, debilitando la seguridad.

Las versiones posteriores de TLS (v1.1 y v1.2) son significativamente más seguras, ya que corrigen muchas vulnerabilidades presentes en la versión 3.0 de SSL y TLS 1.0.

-José Luis Becerra, CIO México

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Juan Pelagio, nuevo director general de Polycom México

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Después de haber desarrollado nuevos negocios y posicionado la marca Polycom en el territorio occidente por casi dos años, Juan Pelagio es designado como director general de esta compañía en México.

Pelagio cuenta con una amplia experiencia en el mercado de tecnología en el área comercial y una exitosa carrera  de más de 15 años en gestión de unidades de negocio que incluye operación, servicio a clientes y ventas. Ha colaborado en organizaciones como GS Comunicaciones, Avantel y Axtel.

El directivo expresa: “Mi labor será darle la continuidad y consolidación al modelo de negocio emprendido en el último trimestre del año, el cual privilegia el fortalecimiento en la relación con nuestro ecosistema de socios de negocios,  a través de diversas actividades de mercadotecnia, ingeniería pre-venta, soporte y servicios. Exploraremos y atacaremos nuevos territorios enfocados a mantener el liderazgo de la marca en el territorio mexicano, además de que la comunicación seguirá siendo transparente y permanente”.

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